2015/16:El empleo público provincial y municipal en Chaco aumentó 5 y 14,5 %

El empleo público provincial, interanual junio 2015/junio 2016, aumentó un 5% en Chaco, Chubut y Neuquén, mientras que el municipal creció un 14,5 %. Datos suministrados por el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación (http://www.trabajo.gov.ar/)

Evolución del empleo en el sector público provincial
En el informe se consigna que entre junio de 2016 y el mismo mes de 2015, la cantidad de empleos dependientes del público procedente de las administraciones provinciales (incluyendo las 23 provincias y la Ciudad Autónoma de Buenos Aires) se incrementó un 2,2% (49 mil puestos de trabajo). Algunas de las jurisdicciones más grandes, tanto en términos de tamaño de la economía como en cantidad de habitantes, registraron un incremento interanual del empleo público provincial menor a la media de las provincias; tal es el caso de CABA, Buenos Aires, Córdoba y Santa Fe que registraron variaciones anuales en torno al 2%.
Un grupo de provincias más pequeñas experimentó importantes crecimientos interanuales: este es el caso de Chaco, Chubut y Neuquén, donde las variaciones interanuales del empleo público provincial superaron el 5%.

Por otro lado, el empleo público se redujo interanualmente en Mendoza (-3,2%), La Pampa (-0,8%), San Luis (-0,5%) y Santiago del Estero (-0,2%).

Si se compara el período diciembre 2015 - junio de 2016, con el mismo lapso un año atrás, se advierte que la mayoría de las provincias presentaron una marcada reducción en el ritmo de expansión del empleo público, o bien, mostraron una contracción de la dotación de personal.

En este sentido, Buenos Aires había acumulado un crecimiento de 1,5% hasta junio de 2015, mientras que en 2016 mostró un retroceso de 0,1%. Esta dinámica se replica en otras jurisdicciones como, CABA, Córdoba, Santa Fe, Santiago del Estero y Mendoza.
Por otra parte, otro grupo de provincias presentó una variación de la cantidad de puestos de trabajo en el primer semestre de 2016 mayor a la registrada en el primer semestre de 2015. Este es el caso de las provincias de Corrientes; Formosa; Chubut y Santa Cruz.


Evolución del empleo en el sector público municipal

Entre junio 2015 y junio 2016, el empleo municipal experimentó un crecimiento de 3,3% (14 mil puestos de trabajo). Este incremento es explicado por el desempeño de los municipios de las provincias de Chaco, San Juan y Misiones (14,5%, 13,1% y 19,7% respectivamente) y de provincias más grandes, como Buenos Aires, Córdoba y Santa Fe, donde si bien se registraron expansiones más acotadas, el crecimiento de las mismas, implican un incremento significativo de cantidad de puestos de trabajo.

A pesar de este crecimiento interanual, en la mayoría de las provincias, el empleo municipal presentó una marcada desaceleración en el ritmo de expansión. En este sentido, entre diciembre de 2015 y junio 2016 la cantidad de puestos de trabajo se incrementó un 0,5% (500 puestos). Durante el mismo período del año anterior, la cantidad de puestos de trabajo había crecido un 1,6% (6,5 mil puestos).

Este resultado se observa prácticamente en todas las provincias (con las únicas excepciones de Chaco, Rio Negro y Jujuy).